SPECIALISTE GLOBAL AUDIT ET CONFORMITE (H/F)

La Fundación Educación y Cooperación (Educo) est une ONG de coopération globale et d’Action Humanitaire qui agit en faveur des enfants et pour la défense de leurs droits, spécialement le droit à une éducation de qualité. Nous travaillons avec les enfants et leur entourage pour une société plus juste et équitable. Nous souhaitons construire un monde où tous les enfants jouissent pleinement de leurs droits et vivent en toute dignité.

Nous développons des projets sociaux en Espagne, en Afrique, en Amérique et en Asie, auxquels participent plus de 550 000 enfants et 150 000 adultes afin de promouvoir des sociétés justes et équitables, garantes de leurs droits et de leur bien-être. Nous envisageons un monde où tous les enfants jouiront pleinement de leurs droits et mèneront une vie digne.

Nous sommes membres de ChildFund Alliance, l’un des plus importants réseaux internationaux d’ONG œuvrant en faveur de la protection de l’enfance sur les cinq continents.

Notre Vision : « Un monde où tous les enfants exercent pleinement leurs droits et mènent une vie digne ».

Notre Mission : Nous travaillons avec les enfants et leurs communautés pour promouvoir des sociétés justes et équitables qui garantissent leurs droits et leur bien-être.

Nos valeurs : Engagement Social, Equité et Respect.

En Afrique, nous implémentons nos projets/programmes au service de l’enfance au Burkina-Faso, au Mali, au Bénin, au Niger et au Sénégal, dans le domaine du développement, l’action Humanitaire et de l’urgence. Nous travaillons avec des partenaires technique et financiers de confiance.

Dans le cadre du renforcement de son système de gestion et de la construction d’une structure plus forte, Educo recherche un expert efficace, un spécialiste en audit et conformité (H/F). Ce talent doit avoir de solides compétences techniques et managériales, de grandes qualités humaines pour soutenir, accompagner et renforcer notre structure et surtout partager notre vision et notre culture organisationnelle.

Vous êtes ce talent et vous voulez évoluer dans un environnement en pleine croissance et collaborer avec une équipe jeune et dynamique ? Nous attendons votre candidature !!!!

SPECIALISTE GLOBAL AUDIT ET CONFORMITE (H/F)

Nombre de poste : 01

Lieu d’affectation : basé dans l’un des bureaux pays Burkina/Mali/Benin ou Sénégal ;

Nature et durée du contrat : CDD de douze (12) mois incluant trois mois de période d’essai ; avec possibilité de renouvellement, de conclure un CDI en cas de satisfaction ;
Hiérarchie : Responsable de Auditoría y Compliance;

Prise de service : plus tôt possible en janvier 2024 ;

• Condition de travail : Une compensation brut mensuelle couvrant le logement entre 1 500 000 et 1 789 161 FCFA en fonction de l’expérience ;
• Une couverture d’assurance santé à 80% couvrant l’employé (e), son conjoint et ses enfants mineurs ;
• Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning interne ;
• Autres avantages non exhaustifs accompagnent le poste en fonction des contraintes du pays.

1. Mission. Le Spécialiste Global Audit et Conformité Afrique (H/F), a pour mission soutenir les pays dans la région afin de garantir le respect des procédures et engagements dans toutes les dimensions de la gestion et du fonctionnement des bureaux pays afin de Construire une réputation de Educo en Afrique auprès d’une communauté spécifique de donateurs par la qualité des rapports et les résultats des audits dans les bureaux pays. Il est aussi chargé d’actualiser et mettre en œuvre la stratégie régionale d’audit et de Conformité dans la zone Afrique, conformément aux objectifs globaux de Educo et d’appuyer et accompagner les bureaux pays.
2. Tâches essentielles

• Assurer la conformité et la qualité des processus et le respect des procédures dans tous les domaines de l’organisation (finances, mobilisation des ressources, logistique, achats, gestion des ressources humaines, programmes, MERA, informatique, etc) ;
• Conduire des missions d’audits et de contrôle sur le fonctionnement et la gestion des pays de la zone Afrique
• Orienter et développer la qualité des rapports et audits, évaluer l’efficacité du système de gestion globale des pays et faire des recommandations
• Accompagner les directions pays et la direction financière dans les processus d’audits externes et suggérer des recommandations pour l’amélioration et alignement des processus internes avec les processus des bailleurs externes
• Fournir des analyses et des conseils techniques en matière d’audit et de contrôle interne en Afrique, en identifiant les opportunités et les améliorations.
• Identifier les problèmes de cohérence et incidences lors des contrôles comptables/Administratifs/logistique/Gestion et recommande les actions correctives adéquates pour maintenir et améliorer la qualité.
• Fournit une expertise/analyse substantielle en matière d’audit et de contrôle interne et identifier les opportunités et les domaines susceptibles d’être améliorés pour les pays et la région
• Construire une réputation de Educo en Afrique auprès d’une communauté spécifique de donateurs par la qualité des rapports et les résultats des audits dans les bureaux pays.

1. Compétences et expériences
2. Essentiels

• Avoir au moins un diplôme de niveau BAC + 5 ou Master en Finances/Comptabilité ou tout Diplôme Universitaire équivalent, dans le domaine de la gestion ou du management financier ;
• Avoir au moins dix (10) ans d’expérience en gestion administrative et financière de projets dans une ONG internationale dont trois (3) ans au moins dans le contrôle de gestion, de l’audit et de la conformité ;
• Maitrise du français et de l’anglais obligatoire
• Solides connaissances des politiques et procédures des bailleurs institutionnels
• Expérience en gestion/suivi de budgets importants/multi bailleurs
• Avoir une expérience pertinente en matière de création et de mise en place d’outils de gestion
• Très bonne connaissance des procédures bailleurs
• Connaissance avancée des fondamentaux de comptabilité et du contrôle de gestion
• Connaissance de la tenue des livres de comptes et des outils budgétaires
• Connaissance avancée de la structure financière d’ONG internationale
• Maîtrise des outils informatiques MS Word, Excel, Power point, SharePoint et Outlook ;
• Bonne maitrise de la Gestion axée sur les résultats ;
• Expérience dans la mise en place et gestion de démarches Qualité ;
• Excellentes capacités rédactionnelles

1. Souhaitable

• Avoir occupé ce poste ou des postes similaires ;
• Excellentes aptitudes à la communication écrite et verbale
• Capacités d’adaptation et flexibilité
• Capacités à travailler sous pression et dans un environnement international et multiculturel.
• Maîtrise des outils d’audit, de contrôle, gestion administrative et financière
• Capacité à accompagner et à consolider des structures
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• La connaissance des logiciels de gestion en l’occurrence le système ERP est un plus.

1. Habiletés et aptitudes

• Être dynamique, motivé, orienté vers les résultats ;
• Capacité avérée à développer et à renforcer des systèmes de gestion ;
• Capacité à travailler avec différentes parties prenantes ;
• Excellentes compétences en matière de communication écrite et verbale, notamment pour transmettre des informations complexes et techniques de manière simple et articulée ;
• Bonnes aptitudes à la gestion du temps et la coordination ;
• Capacité à travailler et à diriger des tâches de manière indépendante tout en ayant un fort esprit d’équipe ;
• Excellente capacité à travailler dans un environnement stressant ou sous pression et à gérer efficacement des délais multiples ;
• Excellente aptitude de collaboration, d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
• Capacité à signaler activement les difficultés et à contribuer à l’élaboration de solutions de mitigation ;
• Disponibilité pour voyager à l’étranger (50 % du temps) ;
• Engagement envers la vision, la mission et les valeurs d’Educo.

1. RESPECT DES POLITIQUES DE SAUVEGARDE

Educo s’est engagée à créer et à maintenir un environnement affectif et protecteur qui reflète les valeurs de l’organisation, qui prévienne et se prononce contre toute forme de violence et de mauvais traitements corporels et psychologiques, d’abus sexuel, de négligence et d’exploitation à des fins commerciales ou tout autre type pouvant nuire à la santé, au développement ou à la dignité des personnes participant à ses activités y compris les enfants, ou mettre en danger leur vie, indépendamment de leur sexe, croyances religieuses, origine ethnique, statut socio-économique, ou tout autre facteur pouvant être discriminatoire, en mettant spécialement l’accent sur les conditions de vulnérabilité des enfants présentant un handicap. Aussi, Educo condamne fermement toutes les formes d’abus et d’exploitation contre les participants à ses programmes et projets y compris les enfants et apporte toujours une réponse en cas de tentative ou d’abus présumé ou vérifié en fonction de sa nature et dans le cadre de ses compétences. Educo a mis en en place des documents normatifs tels que :

– la Politique pour la Protection et la Bientraitance des Enfants et des Adolescents ;

– la Politique de Protection contre l’Exploitation, les Abus et le Harcèlement sexuel (PPSEAH) ;

– le code de conduite Général.

Ces différentes politiques doivent être connues, signées et respectées par tout agent s’engageant avec Educo.

PROCEDURE DU RECRUTEMENT

(1) Présélection sur dossier – (2) Test écrit – (3) Entretien individuel

NB : Les dossiers ne correspondant pas au profil et incomplets ne seront pas examinés. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour le test écrit. Aucun frais n’est payé lors de nos recrutements.

A expériences et compétences égales, les candidatures féminines seront priorisées.

En cas de non satisfaction, Educo se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis de recrutement.

How to apply

Le dossier de candidature est composé d’une lettre de motivation adressée au Directeur Personnes et Culture Educo, d’un Curriculum vitae daté et signé comprenant une liste d’au moins 3 références correspondants aux derniers superviseurs directs et de la copie du diplôme requis.

Le dossier devra être envoyé par email à[email protected] avec en copie [email protected]en indiquant la référence suivante « Recrutement Spécialiste Global Mobilisation des Ressources Afrique ».